Cherche du travail
La méthode
Que vous ayez déjà travaillé ou que ce soit votre premier emploi, la recherche d'un emploi demande de l'organisation et une bonne dose de motivation. Il est rare que les personnes en recherche d'emploi le trouvent immédiatement, sauf dans certains secteurs, où la recherche de collaborateurs est continue. Aussi, vous devez être déterminé, ne pas être découragé. Pour une recherche active et efficace, il y a quelques règles à respecter :
• Gardez le rythme : vous devez consacrer plusieurs heures par jour à vos recherches. Vous devez donc fixer un rythme de travail (rédaction des lettres de présentation, envoi des CV, recherche d'offres d'emploi).
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• Organisez vos journées en fonction des heures de travail, c'est-à-dire 9-13, 15-18. C'est un moyen d'entrer plus facilement en contact avec ce monde, que ce soit par mail ou par téléphone.
• L'importance d'avoir un agenda : il est important de garder le contact avec vos anciens collègues et amis. N'ayez pas honte de chercher un emploi ! Qui sait, peut-être que ces personnes pourraient vous parler d'un emploi ou, mieux encore , ils pourraient vous recommander.
• Installez-vous confortablement : la recherche d'un emploi demande de la concentration ! Si vous le pouvez, choisissez un endroit calme avec le matériel nécessaire (téléphone, bureau, Internet, ordinateur) pour vous isoler et donner le meilleur dans vos recherches. Les choses s'améliorent quand vous êtes seul. Pensez à noter ce que vous faites, pour voir si les employeurs vous ont répondu et, si nécessaire, revenez vers eux.
• En attendant, profitez de votre liberté ! : Inutile de ruminer et de ne penser qu'au travail. Les heures que vous consacrez à vos recherches sont suffisantes et souvent épuisantes. Pour vous remonter le moral, ne négligez pas les loisirs (sport, sorties entre amis). Tu iras mieux tout de suite.
• L'aide de vos proches : Votre entourage peut aussi beaucoup vous aider. Lorsque vous vous sentez découragé, vos proches peuvent vous encourager, vous convaincre de poursuivre vos recherches. Ils peuvent également vous aider en consultant les offres d'emploi.
• Ne jetez pas l'éponge ! : Il est rare que les premières annonces auxquelles vous répondez soient les bonnes. La clé est de rester positif !Même s'ils ne vous répondent pas ou si les réponses sont négatives, ayez confiance en vous et continuez à chercher.
Faites le point sur vos compétences
Il est temps d'analyser votre parcours et vos compétences. Pour être plus confiant, vous devez savoir vous évaluer. Une fois que vous aurez fait une petite recherche sur la situation dans votre secteur d'activité, faites le point sur votre parcours et les compétences que vous avez acquises. au fil du temps, sans oublier de mettre à jour votre CV. Le but est de pouvoir répondre facilement à ces questions : quelles sont les étapes essentielles de votre parcours ? Quelles sont vos expériences précédentes ? Demandez-vous également quels sont les résultats positifs et négatifs que vous pouvez en tirer de vos précédents emplois, afin de finaliser votre recherche, et donner le meilleur de vous-même une fois l'entretien obtenu. Il en va de même de vos qualités relationnelles et humaines. Le plus important est de vérifier que vos compétences correspondent à celles requises pour le poste.Ensuite, identifiez clairement votre objectif professionnel, c'est-à-dire faites des plans à long terme pour savoir quelle évolution vous souhaitez pour votre futur travail. Essayez ensuite de comprendre quelles sont vos priorités (salaire, responsabilités, déplacements…). Tout cela vous permettra d'affiner votre recherche et d'avoir une meilleure idée de ce que vous attendez de votre vie professionnelle.C'est aussi un moyen de gagner du temps.
La méthode
Il est temps de faire un plan d'action. Deux solutions sont possibles : les candidatures peuvent être envoyées par courrier ou par courrier, selon vos préférences et celles de l'employeur (généralement, c'est indiqué à la fin de l'annonce). Vous disposez de nombreux outils et méthodes pour votre recherche :
• Candidatures spontanées : Il s'agit d'identifier les entreprises avec lesquelles vous souhaitez travailler et de vérifier si elles correspondent à vos objectifs (réputation, zone géographique…). Envoyez une lettre de motivation et un curriculum vitae. Vous pouvez trouver leurs coordonnées sur Internet ou sur les pages jaunes. Mais attention : seulement 5% environ des candidatures spontanées sont suivies d'un entretien...
• Journaux : de moins en moins consultés, ils restent cependant un lieu où l'on peut trouver des annonces intéressantes. Il ne reste plus qu'à choisir le journal ou le magazine approprié (direction, administration publique, etc.)
• Internet : actuellement, c'est le lieu privilégié pour trouver un « emploi ! Sites génériques d'offres d'emploi, sites spécifiques à un secteur d'emploi, forums de discussion... temps limité. Il est ainsi possible de déposer votre CV directement en ligne.
• Salons professionnels : si vous en avez l'occasion, n'hésitez pas à vous rendre dans les salons et autres événements où vous pourrez rencontrer des personnes qui travaillent dans votre secteur, on ne sait jamais !
Quelques sites utiles : - www.motorelavoro.it.
